Posts tonen met het label new university. Alle posts tonen
Posts tonen met het label new university. Alle posts tonen

woensdag 24 juni 2009

Teamdag Corporate Office-Quality Assurance in Fredeshiem

Woensdag 24 juni 2009

De hele dag zijn we als team voor een Teamdag van de de afdeling Quality Assurance van het Corporate Office van Stenden hogeschool aan het werk in Buitengoed Fredeshiem nabij Steenwijk. Samen met de collega's Helma en Regina èn inmiddels ook met onze nieuwe collega Nienke geven we verdergaande invulling aan ons werk op het gebied van de Quality Assurance in onze hogeschoolorganisatie, in onze opleidingen en in onze binnenlandse en buitenlandse sites.

Zoals te doen gebruikelijk tijdens een teamvergadering beginnen we als warming up vanmorgen met een leergesprek over één van de 100 regels uit het boek "100 Gouden regels voor kwaliteitsmanagement" (zie mijn weblogbericht van 1 februari 2009). Vandaag gaat het over: "Een goede kwaliteitsmanager heeft een geweten èn lef".

Daarna bespreken we de inhoud van het recente strategiedocument van Stenden hogeschool, genaamd "New University; Tocht naar de toekomst" (zie mijn weblogbericht van 2 april 2009). Daarna stellen we gevieren een zo compleet mogelijke SWOT-analyse op met onze eigen afdeling Quality Assurance als object. De geïnventariseerde sterktes & zwaktes en kansen & bedreigingen gebruiken we ten behoeve van de doorontwikkeling van ons beleidsplan voor Quality Assurance.

Bij aanvang van het middagprogramma beginnen we met een resumé van waar Quality Assurance binnen het Corporate Office van Stenden hogeschool voor staat en gaat. Dat vormt vervolgens een mooie opstap naar ons Jaarplan 2009 en het Activiteitenoverzicht 2009, waarmee wij dit jaar aan het werk zijn. Vanuit de geconstateerde stand van zaken per heden en rekening houdend met de strategische hogeschoolkeuze voor de komende jaren, kunnen we aan het eind van de middag het Jaarplan 2010 in de steigers zetten, om op korte termijn de overgang van het lopende naar het komende collegejaar en om op wat langere termijn de overgang van het lopende kalender(boek)jaar naar het komende kalender(boek)jaar vlekkeloos te laten verlopen.

donderdag 2 april 2009

New University - Tocht naar de toekomst

Donderdag 2 april 2009

Stenden hogeschool wil een zogenoemde "New University" worden: een instelling voor hoger onderwijs met een wetenschappelijk karakter. Om de missie van de hogeschool van de toekomst handen en voeten te geven, is het Strategieplan 2008-2012 opgesteld, met als titel: "New University; Tocht naar de toekomst".

Stenden hogeschool is sterk in haar authenticiteit, op innovatie en vanwege haar goede naam. Ze is zowel regionaal als internationaal goed verankerd en heeft haar focus op waarden(oriëntatie). Aandachtspunten in de komende jaren zijn de omvang, ligging en de slagkracht. Stenden hogeschool wil haar organisatie klaar maken voor de toekomst en daarbij de kwaliteit van onderwijs & organisatie waarborgen. Om dat te realiseren, gaan we:
- New Faculties ontwikkelen;
- Het huidige hogeschoolprofiel verdiepen en versterken;
- Beheerst doorgroeien tot een organisatie die meetelt;
- Onze externe oriëntatie nog verder vergroten;
- Het strategisch vermogen vergroten;
- Zelf de ruimte creëren voor groei in de publieke en private sector;
- Onze basisprocessen en interne organisatie verder professionaliseren.

Het is aantrekkelijk om te werken in zo'n ambitieuze organisatie. We stellen hoge eisen aan onszelf en aan elkaar. Studenten & afgestudeerden, docenten & stafmedewerkers, management & bestuur, overheid & samenleving vormen samen de sleutel die de toegang verschaft tot de beoogde New University, geworteld in de regio en positief present in de internationale context.

Hello World!, our "Journey to the future" already started.

dinsdag 1 april 2008

NOVO-scholing voor ESO-Expertise in St. Nicolaasga


Dinsdag 1 april 2008

Vandaag is (na gisteren) de laatste van de tweedaagse NOVO-scholingsdag die wij als team van ESO-Expertise van Stenden hogeschool volgen. Twee dagen ben ik met 15 kollega's van het ESO-Expertise-team onder leiding van twee kursusleidsters bezig om o.a. de Missie, de Visie, de Doelen en de Activiteiten van onze dienst(en) te (her)overwegen, om ze nog beter aan te laten sluiten bij de nieuwe situatie die is ontstaan na de fusie van de voormalige Christelijke Hogeschool Nederland en de voormalige Hogeschool Drenthe.

Door de grote hoeveel dienstverlenende taken die wij binnen en buiten onze fusiehogeschool (gaan) verrichten, is de omvang van ons team in het eerste kwartaal van dit kalenderjaar bijna verdubbeld. Tijd dus om direct concrete afspraken te maken hoe wij ons werk als team zo goed mogelijk samen met en voor onze interne "klanten" doen.

Wij concluderen aan het eind van vanmiddag dat we deze twee dagen in Hotel Restaurant de Oorsprong in Sint Nicolaasga "samen wijzer zijn geworden" t.b.v. het accepteren, uitvoeren en afwikkelen van onze dienstverlening in en voor onze "new university".